市委办公室深入学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，按照市委书记丁小强“五讲五表率”的工作要求，在市直工委的有力领导下，始终坚持政治统领，树牢政治机关意识，擦亮“忠诚枢纽”党建品牌，把政治标准和政治要求贯穿机关党建全过程、各方面，被市委授予首批“五面红旗”示范单位，为推动新时代“三服务”工作高质量发展提供坚强保障。

一、抓政治统领，强化政治属性。一是机关党委带头学。机关党委会严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神。二是线上线下联动学。在机关公共区域设置电子屏，滚动播放党章党规、党建动态、业务知识等信息；利用市委办公室党建云等平台，及时推送最新理论，把党建学习渗透到线上线下。三是深入实践体验学。组织干部深入基层一线，围绕黄河流域生态保护和高质量发展、打造山西省旅游热点门户、乡村振兴等专题开展沉浸式调研，接受爱国主义教育、革命传统教育和党性党纪教育，强化政治意识。

二、抓支部建设，强化政治功能。一是严肃党内组织生活。严格规范“三会一课”、党员领导干部参加双重组织生活、主题党日等党内政治生活制度，每月对下属党组织主题党日活动提出规范性要求。二是着力打造“四强”党支部。根据“四强”党支部建设标准，制订实施方案，实地指导下属党组织开展创建工作，不断强化监督管理，注重日常跟踪问效。三是全面建强党建阵地。定期更新机关党群服务中心版面内容，丰富阅览室图书资源，完善活动中心功能，高质量打造廉政谈话室。

三、抓党员管理，强化政治本色。一是注重党员教育培养。先后组织年轻党员干部赴苏州大学、浙江大学开展党务干部和新质生产力教育培训，提升服务发展能力。组织年轻党员开展党的二十大精神学习宣讲，举办理论学习交流会，不断提升党性修养。二是积极参与社区治理。按照“社区吹哨、党员报到”要求，组织机关党员积极参与社区环境卫生整治、反诈宣传等共建共创活动，深入开展“我为群众办实事”实践活动。三是选树典型示范引领。开展“学习身边榜样”和“立足岗位作贡献”活动，选树优秀党员、清廉标杆部门、清廉先进个人、党员先锋示范岗，有效地发挥了先锋模范作用。四是注重党内激励关怀。建立困难党员台账，有针对地结对帮扶，确保党员遇事有人管、困难有人帮、问题有人解决。坚持日常慰问和节日慰问相结合，组织开展慰问老党员和困难党员活动，帮助他们解决揪心事、烦心事。

四、抓工作落实，强化政治责任。强化党员干部政治责任，立足各项工作任务高标准完成，做好落实决策的“第一关”、推动工作的“第一棒”。一是深化调查研究。建立13个课题组，班子成员带头蹲点，围绕防范化解重大风险、盐湖保护利用、优化营商环境等重大课题开展调查研究，推动解决问题。二是践行“四下基层”制度。深入包联帮扶村宣传党的方针政策，组织文艺下乡、募捐等活动，丰富群众文化生活，帮助村民解决实际困难。三是开展体验式督查。组织党员干部利用假期走亲访友契机开展调研，访民生、听民意、知民情，形成一批针对性决策参考建议。

五、抓廉洁从政，强化政治生态。机关党委定期研究党风廉政建设，把全面从严治党要求落实到每个支部，涵养风清气正的机关政治生态。一是深化清廉机关创建。召开动员会，组建工作专班，及时推送廉洁提醒，组织各下属单位全员创建省清廉机关建设示范单位，其中《崇廉尚德正新风 清风扬帆再起航》经验文章在全市推广。二是注重日常廉政教育。在每月主题党日活动上开设“廉政小课堂”，组织学习廉政传统文化、廉洁模范故事，适时组织观看警示教育片、到廉政教育基地学习，营造崇廉洁、优作风的良好氛围。三是做实党纪学习教育。通过“三融合”抓学习、“三分法”促警醒、“三重点”搞培训、“三把握”求实效的“四个三”工作计划，把党纪学习教育的成果转化为推动高质量发展的现实举措。