调查研究搞得好不好，关键看实效。把解决问题和群众满意作为衡量成效的“硬标尺”，“调”之有方、“研”以致用，方能有效推动问题解决、促进事业发展。现实中，一些地方部门领导干部调查研究确实也搞了不少，但问题依然没解决、工作还是没起色，问题就出在调查研究“有花无果”。

把调查研究做深做实，才能有效解决问题、推进工作。调查研究要取得实效，既要发扬优良作风，又要坚持科学方法。坚持问题导向，多一些随机调研、蹲点调研、“解剖麻雀式”调研，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去调研，才能把真实情况捞上来，把事物的本质规律找出来，把解决问题的新思路新办法提出来，作出的决策、制定的政策才能符合实际情况和客观规律，提出的措施才有益于解决问题、改进工作、推动发展。

确保调查研究出实效，要注重调研成果转化和运用。要加强对调研课题完成情况、问题解决情况的督查督办和跟踪问效，对调查发现的问题能现场解决的当即解决，一时解决不了的，紧盯不放，一抓到底；对经充分研究论证作出的决策、制定的办法、提出的措施，不折不扣推动落实落地。真正做实调研成果转化运用，实实在在为群众排忧解难，切实破解制约政策落实、工作高质量发展的难题，方能不断谱新篇、开新局。

（摘编自《中国纪检监察报》）